2018年6月22日，湖北省委、省政府召開全省質量大會，頒發(fā)第七屆湖北省“長江質量獎”。東風商用車有限公司榮獲湖北省第七屆“長江質量獎”，獎金高達200萬元!

2018年2月初，湖北省政府印發(fā)《關于頒發(fā)第七屆長江質量獎的決定》，公布了第七屆長江質量獎及提名獎的名單。重磅：東風商用車榮獲第七屆“長江質量獎”。

湖北省委、省政府全省質量大會

2018年6月22日，東風商用車有限公司副總經理王瑋出席湖北省質量大會代表公司上臺領獎。

東風商用車有限公司副總經理王瑋代表公司領獎( 右一 )

進入高質量發(fā)展階段企業(yè)該怎么干?如何提升質量實現(xiàn)“品質革命”，更好地滿足人民對美好生活的向往?記者走進東風商用車有限公司，探訪他們在邁向高質量發(fā)展中的精彩探索。

東風商用車--鍛造工匠東風浩蕩馳騁世界

2018年3月5日，人民大會堂中央大廳“代表通道”，“老記”云集?！艾F(xiàn)在愿意當藍領、立志扎根一線的人少了，今后我們只有加大人才評價機制的改革，通過事業(yè)留人、待遇留人，才能讓更多的人立足崗位、精益求精?！?

東風商用車有限公司總裝配廠調檢車間工人王建清

47歲的王建清，作為億萬產業(yè)工人的代表，以東風商用車有限公司總裝配廠調檢車間工人的身份，自信地發(fā)出“東風聲音”。

來自十堰山區(qū)的王建清，當過兵，在東風商用車總裝調檢崗位上，已有25個年頭。2005年，王建清被委任為“王濤班”第七任班長，成為全國勞動模范王濤的徒弟。經反復摸索，他總結出“五步學習法”，黨員與員工、老同志和年輕人、師傅和徒弟結對子，在“教、學、練、記、問”實踐中共同提高。

在他眼里，東風商用車的發(fā)展史就是一部中國汽車工匠的鍛造史。

公司一直秉承“出車育人”的精神，搭建了全員學習培訓系統(tǒng)，啟動“十百千”人才工程，著力培養(yǎng)科技領軍人才、高管后備人才、高端技能人才、國際化管理人才;建立導師帶徒的工作方式，使新入職員工在資深員工引導下，迅速成長為可獨當一面的技術人才;創(chuàng)建以高水平技術人才個人命名的創(chuàng)新工作室，如“樊愉工作室”“劉雙平工作室”等，培養(yǎng)創(chuàng)新人才。

學習型女工班組

目前，東風商用車已培養(yǎng)了一大批具備國際化、職業(yè)化素養(yǎng)的人才隊伍，包括國家千人計劃專家1人，享受國務院政府津貼專家8人，湖北省有突出貢獻專家6人，288人入選東風汽車公司一級人才。

人才興企。2017年，東風商用車交上了一份漂亮答卷：全年累計銷售中重卡17.21萬輛，同比增長29%，總量和增幅繼續(xù)位居國內同行前列。

東風卡車

弘揚“工匠精神”，促使中國制造提品質、出精品

2016年5月23日，中共中央政治局常委、國務院總理李克強視察東風商用車總裝配廠?？偫砻銊畲蠹?，中國制造的品質革命，要靠精益求精的工匠精神和工藝創(chuàng)新，其中關鍵是以客戶為中心，不斷提升產品品質，滿足客戶的需求?？偫響麨樯a線上的一臺東風天龍加油，并對大家說：“咱們要一起加油，為東風車加油，為中國制造加油!”

中共中央政治局常委、國務院總理李克強為剛下線東風卡車加油

長江質量獎的“含金量”有多少?

長江質量獎是湖北省最高質量榮譽獎，旨在深入推進質量強省戰(zhàn)略，激勵并引導廣大企業(yè)采用國際先進的卓越績效管理模式，不斷提高企業(yè)質量管理水平和核心競爭力，提高可持續(xù)發(fā)展的能力。同時，獲獎企業(yè)可使用“長江質量獎”標志，并列入湖北省重點打假保名優(yōu)范圍。